تتيح دبي الإقامة الذهبية لفئة من المعلمين والتربويين المتميزين العاملين في مؤسسات التعليم الخاص، ضمن استراتيجية التعليم 33 الرامية لجذب الكفاءات التعليمية. وأكدت حكومة دبي استمرار منح هذه الإقامة ذات مدة العشر سنوات للتربويين الذين يثبتون تميزهم وتأثيرهم المهني في قطاع التعليم.
الفئات المؤهلة للإقامة الذهبية للمعلمين في دبي
تستهدف المبادرة العاملين في مؤسسات التعليم الخاص والتعليم العالي المرخصة من هيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي، وتضم الفئات التالية:
- مديرو المدارس والقيادات المدرسية.
- مديرو مراكز الطفولة المبكرة.
- المديرون الأكاديميون في مؤسسات التعليم العالي.
- المعلمون العاملون في المدارس ومراكز الطفولة المبكرة.
- أعضاء الهيئة التدريسية بدوام كامل في مؤسسات التعليم العالي.
شروط ترشيح المعلمين في المدارس الخاصة بدبي
لا تعتمد الموافقة على مجرد العمل في مؤسسة تعليمية خاصة، بل تخضع لتقييم يعتمد على معايير التميز والإنجاز والتأثير المهني دون اشتراط تحقيق كافة المعايير بنسبة مائة بالمائة، وتشمل:
وفي سياق متصل، تناولت تقارير سابقة تصريح دخول مكة 2026: الشروط، الفئات المستفيدة، وطريقة الاستخراج، ما يرتبط بهذا الموضوع.
- الحصول على ترشيح من مدير المدرسة مع موافقة مجلس الأمناء.
- تقديم أدلة على نجاح الطلاب وتحسن نتائجهم في التقييمات الداخلية والخارجية.
- وجود تقييمات إيجابية من الطلاب وأولياء الأمور وقيادات المدرسة بشأن الأداء التدريسي.
- إثبات وجود تأثير واضح في تحسين جودة التعليم ودعم فئات رئيسية مثل الطلاب الإماراتيين وأصحاب الهمم.
- وجود مساهمات وإنجازات أكاديمية أو إبداعية متميزة.
شروط أعضاء هيئة التدريس في التعليم العالي
تتطلب ترشيحات أعضاء الهيئة التدريسية في مؤسسات التعليم العالي المرخصة معايير بحثية وأكاديمية محددة، أبرزها:
وسبق أن نشرنا: تغيير جهة العمل قبل ختم الإقامة في قطر 2026: الشروط والرسوم ومهلة الـ 90 يوماً.
- الحصول على درجة علمية متقدمة كالماجستير أو الدكتوراه، أو مؤهل مهني مناسب.
- تقديم أدلة على المساهمات البحثية والعلمية ونشر أبحاث في دوريات مرموقة.
- المشاركة في منح أو مشروعات بحثية وتعاونات أكاديمية.
- تقديم تقارير استشارية أو أعمال إبداعية ومعارض عند انطباقها على طبيعة العمل.
هل يشترط راتب محدد للحصول على الإقامة الذهبية للمعلمين؟
تختلف مبادرة التربويين المتميزين عن المسار العام للإقامة الذهبية للعمالة الماهرة، إذ لا تشترط حدًا أدنى للراتب بقيمة 30 ألف درهم ولا تتطلب عقد عمل بشروط المسار العام، بل تركز بشكل أساسي على التميز المهني، والإنجازات التعليمية، والتأثير المجتمعي، ويُشترط فقط حصول المعلم على ترخيص مزاولة المهنة من هيئة المعرفة والتنمية البشرية بغض النظر عن نوع الكفالة الحالية كأن تكون على كفالة الزوج.
طريقة ومواعيد التقديم على الإقامة الذهبية للتربويين
يبدأ التقديم من خلال المؤسسة التعليمية حصريًا ولا يتم بشكل مباشر من قِبل المعلم، وتجري المواعيد والإجراءات وفق الآتي:
- تبدأ نافذة الترشيح السنوية التي تحددها هيئة المعرفة والتنمية البشرية عادةً من منتصف أكتوبر وحتى منتصف ديسمبر من كل عام.
- يُبدي المعلم رغبته للترشح لدى إدارة المدرسة أو المسؤول المختص.
- تقييم المؤسسة للمرشح داخليًا ورفع الطلب عبر نظام الخدمات الإلكترونية لهيئة المعرفة والتنمية البشرية.
- مراجعة الهيئة والجهات المختصة للطلبات وقائمة المرشحين النهائية لاستكمال إجراءات الإصدار عبر الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب في دبي.