تُنهي وزارة العمل الأردنية مهلة قوننة وتوفيق أوضاع العمالة غير الأردنية المخالفة مع نهاية دوام يوم 30 سبتمبر 2026، لتبدأ الأنظمة الرسمية تلقائياً في إدراج إشارة «التسفير» بحق كل مخالف لم يقم بتسوية موقفه اعتباراً من 1 أكتوبر 2026. وتشمل هذه الإجراءات الصارمة كافة الجنسيات والقطاعات، بما فيها العمالة المنزلية، مع إتاحة حزمة إعفاءات مالية تصل إلى 100% من الغرامات لمن يبادر بالتصويب قبل الإغلاق.
ما موعد وضع إشارة التسفير على العمالة المخالفة في الأردن؟
يبدأ تقييد إشارة «التسفير» إلكترونياً على أنظمة وزارة العمل الأردنية بحق العمالة المخالفة ابتداءً من 1 أكتوبر 2026، فور انقضاء المهلة الرسمية المحددة بنهاية دوام يوم 30 سبتمبر 2026. ويترتب على وضع هذه الإشارة حرمان العامل الوافد من دخول الأراضي الأردنية مجدداً لمدة 5 سنوات كاملة، مما يجعل يوم 30 سبتمبر الفرصة النظامية الأخيرة أمام العمالة المصرية والجنسيات الأخرى للبقاء والعمل بصورة قانونية.
ولتسهيل إنهاء المعاملات قبل انقضاء القيد الزمني، تواصل مديريات ومكاتب العمل في مختلف المحافظات استقبال المراجعين وأصحاب العمل يومياً حتى الساعة الخامسة مساءً، بما يشمل العمل خلال أيام السبت.
ما نسب الإعفاءات المالية المتاحة لتوفيق الأوضاع قبل 1 أكتوبر؟
تمنح وزارة العمل الأردنية العمالة الوافدة وأصحاب المنشآت حزمة إعفاءات مالية مشروطة باستكمال التصويب قبل نهاية المهلة، وتتوزع النسب على النحو الآتي:
- رسوم تصاريح العمل السابقة: إعفاء بنسبة 50% من الرسوم المستحقة عن كل سنة سابقة لم تُسدد، ويسري هذا التخفيض على عمالة المنشآت والعمالة المنزلية على حد سواء.
- غرامات التأخير: إسقاط كامل بنسبة 100% لغرامات التأخير المترتبة على تجديد تصاريح العمل المنتهية، أو عند الانتقال إلى صاحب عمل جديد وفق الشروط المقررة.
- مخالفات الإقامة: إعفاء تام بنسبة 100% من الغرامات التابعة لقانون الإقامة وشؤون الأجانب المترتبة على تجاوز مدة الإقامة القانونية داخل المملكة.
كيف يغادر العامل المخالف الأردن دون دفع الغرامات والرسوم؟
تسقط الالتزامات المالية المشمولة بقرارات الإعفاء عن العامل الوافد المخالف إذا اختار المغادرة النهائية للمملكة قبل حلول يوم 30 سبتمبر 2026. ويقتصر الإجراء المطلوب في هذه الحالة على حجز تذكرة السفر وإتمام إجراءات الخروج عبر المنافذ الرسمية، دون إلزامه بدفع المبالغ المعفاة أو غرامات الإقامة والتأخير، وذلك بخلاف من ينتظر حتى 1 أكتوبر 2026 حيث يُدرج في قوائم التسفير ويُمنع من العودة لمدة 5 سنوات.
وسبق أن نشرنا: «لحسم فخ السماسرة والوسطاء».. تفاصيل الربط الإلكتروني للعمالة المصرية في الأردن 2026 وإجراءات مراجعة العقود.
هل تسري قرارات التسفير والإعفاءات على العمالة المنزلية؟
تخضع العمالة المنزلية غير الأردنية لنفس القواعد والضوابط المنظمة للمهلة دون استثناء؛ إذ تمنحها الوزارة حق الاستفادة من الإعفاء المقدر بنسبة 50% من رسوم التصاريح السابقة، والإعفاء بنسبة 100% من غرامات التأخير والإقامة. وتُدرج أسماء العاملين بالمنازل غير المصوبين لأوضاعهم ضمن نظام إشارة «التسفير» اعتباراً من 1 أكتوبر 2026، ليُطبق عليهم قرار المنع من الدخول.
ما عقوبة صاحب العمل المشغل لعمالة مخالفة في الأردن؟
تفرض المادة القانونية غرامة مالية لا تقل عن 800 دينار أردني على صاحب العمل أو صاحب المنزل عن كل عامل غير أردني يُضبط يعمل لديه بصورة مخالفة للقوانين المعمول بها. ويتعين على أصحاب الأعمال التوجه إلى مكاتب العمل قبل انتهاء المهلة لتجديد التصاريح أو نقل الخدمات تجنباً للمساءلة القانونية وتراكم الغرامات المقررة.
