شروط وتخصصات ورابط التسجيل في برامج التدريب المهني بالأردن 2026 (قطاع السياحة)

أطلقت وزارة السياحة والآثار بالتعاون مع مؤسسة التدريب المهني مبادرة وطنية تستهدف تدريب وتوظيف 1000 شاب وشابة من الباحثين عن عمل في مختلف محافظات المملكة الأردنية الهاشمية لعام 2026. يغطي البرنامج مسارات تدريب وتأهيل ميداني تنتهي بالتشغيل المباشر في المنشآت السياحية والفندقية، مع تقديم دعم مالي كامل للرسوم يُسدد لاحقاً على دفعات ميسرة بعد استلام الوظيفة.

شروط القبول في برنامج التدريب المهني 2026

تقتصر معايير الأهلية للالتحاق بمبادرة التدريب الفندقي والسياحي على المتطلبات الرسمية الآتية:

  • الجنسية: أن يكون المتقدم حاملاً للجنسية الأردنية حصراً.
  • الفئة العمرية: أن يتراوح عمر المتقدم بين 18 و30 عاماً.
  • الحالة الوظيفية: أن يكون من الباحثين عن العمل أو الراغبين باكتساب مهارات متخصصة في قطاع الضيافة والمطاعم وإنشاء المشاريع الصغيرة والمتوسطة.
  • الاتفاق المالي: الالتزام بتوقيع اتفاقية «التسديد من الدخل» التي تتيح التدريب بدون دفعات مسبقة على أن تُسدد الرسوم بأقساط ميسرة من الراتب بعد استلام الوظيفة.
  • الالتزام الكامل: اجتياز ومتابعة كافة مراحل التدريب النظري، والعملي، والتقييمات المقررة.
  • الفئات المشمولة بالأولوية: تشمل المبادرة برامج موجهة لتمكين المرأة والأشخاص من ذوي الإعاقة لتعزيز حضورهم المهني.

تخصصات التدريب المهني المتاحة وساعات البرامج

تتراوح المدد الزمنية للمسارات التدريبية بين 300 و600 ساعة تدريبية حسب المتطلبات الفنية لكل مهنة، وتتوزع التخصصات على النحو الآتي:

  • مساعد طاهٍ: تدريب عملي ونظري في فنون الطهي وإعداد الأطباق داخل المطابخ الفندقية.
  • مساعد حلواني: مهارات تصنيع الحلويات الشرقية والغربية ومعايير الجودة.
  • صانع معجنات وفطائر: إعداد وتجهيز المخبوزات والمعجنات التخصصية.
  • الاستقبال والدوائر الأمامية: إدارة الحجوزات والتعامل مع النزلاء وخدمات الاستقبال الفندقي.
  • مساعد مضيف مطعم وباريستا: خدمات الضيافة وإعداد المشروبات الساخنة والباردة وخدمة الصالات.
  • مجهز غرف فندقية ومشغل آلة غسيل وبياضات: التدبير الفندقي وخدمات الغسيل والكي والتعقيم.

تكاليف البرامج وآلية السداد المالي

حددت الجهات المشرفة كلفة المسارات التدريبية وفق الساعات المعتمدة، مع إلغاء متطلب الدفع النقدي الفوري:

التخصص والمسار التدريبيعدد الساعات التدريبيةالتكلفة الإجمالية (دينار أردني)آلية دفع الرسوم
البرامج الفندقية المتوسطة300 ساعة700 ديناراقتطاع ميسر من الدخل بعد التوظيف
البرامج الفندقية المتقدمة600 ساعة1310 دنانيراقتطاع ميسر من الدخل بعد التوظيف

(حسابياً: 1310 دنانير – 700 دينار) ← 610 دنانير فارق التكلفة بين المسار التأسيسي والمتقدم، وتُغطى التكلفة عبر مظلة دعم مشتركة من صندوق كفاءات المستقبل وشركة مستقبل الأردن للتنمية المستدامة، بحيث لا يتحمل المتدرب أي أعباء مالية قبل الالتحاق بالعمل الفعلي.

مراحل البرنامج التدريبي والمدة الزمنية

يمر الملتحق بثلاث مراحل تدريبية متتابعة تضمن انتقاله من مرحلة التعليم الأساسي إلى التعيين المستقر:

  1. المرحلة الأولى (التأسيس النظري والتطبيقي): تمتد من 3 إلى 6 أشهر وتُقام داخل مراكز مؤسسة التدريب المهني المعتمدة ومرافق كلية عمون الجامعية التطبيقية والشركة الأردنية للتعليم الفندقي والسياحي لتغطية المعارف النظرية والتطبيقات المعملية.
  2. المرحلة الثانية (التدريب في بيئة العمل): تمتد لمدة 3 أشهر من الممارسة الميدانية داخل الفنادق والمطاعم والمنشآت السياحية الشريكة مع متابعة أسبوعية من المشرفين.
  3. المرحلة الثالثة (العمل تحت التجربة): تمتد لمدة 3 أشهر من التشغيل الفعلي تحت إشراف المنشأة السياحية لاختبار الأداء والجاهزية للاندماج الدائم في الكادر الوظيفي.

(حسابياً: 3 إلى 6 أشهر تدريب أولي + 3 أشهر تدريب منشآت + 3 أشهر عمل تحت التجربة) ← تستغرق رحلة التأهيل والتوظيف بالكامل مدة تتراوح بين 9 أشهر و12 شهراً كحد أقصى للوصول إلى عقد العمل الدائم.

الحوافز والشهادات الممنوحة للملتحقين

يحصل المتدرب المنتظم في المبادرة على امتيازات رسمية تشمل:

  • بدل مواصلات شهري يُصرف طوال فترة التدريب في المراكز والمنشآت.
  • شهادة مهنية معتمدة صادرة عن الجهات المشرفة والأكاديمية المنفذة.
  • شهادة مزاولة مهنة تتيح للمتخرج ممارسة العمل المهني محلياً وإقليمياً وفق الضوابط والأنظمة الأردنية.
  • متابعة وإسناد وظيفي بعد إتمام البرنامج عبر شبكة التوظيف التابعة لوزارة السياحة والشركاء.

طريقة ورابط التسجيل في التدريب المهني بالأردن

تُقدم طلبات الالتحاق عبر المسار الرقمي المعتمد وفق الخطوات التالية:

  1. الدخول إلى المنصة الإلكترونية الرسمية للتسجيل المعتمدة من مؤسسة التدريب المهني أو تعبئة النموذج الإلكتروني الخاص بمبادرة التدريب والتوظيف الفندقي.
  2. تعبئة البيانات الشخصية (الرقم الوطني، العمر، المحافظة، بيانات الاتصال بدقة).
  3. تحديد المسار التدريبي والتخصص المرغوب وفق معايير المؤهل العلمي والشروط المعلنة.
  4. إرفاق الوثائق الشخصية المطلوبة، وفي حال مواجهة صعوبة رقمية، يتاح للمتقدم مراجعة أقرب معهد تدريب مهني لطلب المساعدة المباشرة من المرشدين المهنيين داخل المعاهد لاستكمال ملف التسجيل.