أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية خدمة الاستعلام عن ترقية بالسجل المدني لعام 1448 هـ عبر منصة مسار الوطنية، لتمكين موظفي القطاع العام من تتبع نتائج المفاضلة ومحاضر الترقيات فور اعتمادها إلكترونياً دون الحاجة لمراجعة الجهات الحكومية.
خطوات الاستعلام عن ترقية بالسجل المدني عبر منصة مسار
تتم عملية الاستعلام عن ترقية بالسجل المدني من خلال الدخول المباشر إلى منصة مسار الإلكترونية عبر النفاذ الوطني الموحد للتحقق من حالة الترشيح.
ويمكن إتمام الاستعلام باتباع الخطوات التالية:
وفي سياق متصل، تناولت تقارير سابقة خطوات الاستعلام عن أهلية دعم ريف للفواكه عبر بوابة ريف الإلكترونية، ما يرتبط بهذا الموضوع.
- الانتقال إلى الموقع الرسمي لـ منصة مسار عبر بوابة النفاذ الوطني الموحد من هنا (https://www.iam.gov.sa) .
- تسجيل الدخول باستخدام رقم السجل المدني (الهوية الوطنية) وكلمة المرور الخاصة بحساب أبشر.
- تأكيد عملية الدخول عبر تطبيق نفاذ الذكي على الهاتف المحمول.
- الانتقال من لوحة التحكم الرئيسية للموظف إلى تبويب خدمة الترقيات.
- الضغط على خيار نتائج المفاضلة أو متابعة الترقية لعرض الحالة الحالية للطلب فوراً (مرشح، تم الترقية، لم يتم الترشيح).
طريقة التقديم على الترقيات الحكومية عبر منصة مسار
يتاح التقديم على الترقيات الحكومية إلكترونياً عبر منصة مسار خلال الفترات المعلنة للترشيح من قبل الجهة الحكومية التي يتبع لها الموظف.
ولضمان الدخول في المفاضلة الوظيفية، يجب اتباع الخطوات التالية:
- الولوج إلى حساب الموظف في منصة مسار بالسجل المدني عبر النفاذ الموحد.
- الدخول إلى قائمة إعلانات الترقيات النشطة.
- مراجعة الوظائف المتاحة المتوافقة مع المرتبة والمؤهل الحالي للموظف.
- تحديد الرغبات الوظيفية وترتيبها حسب الأولوية المفضلة.
- النقر على زر تأكيد والتقديم وحفظ إشعار التقديم الإلكتروني.
ما هي معايير المفاضلة في الترقيات الحكومية 1448؟
تعتمد المفاضلة بين الموظفين للترقيات في منصة مسار على أربعة معايير رئيسية تقيس الأداء والأقدمية والتطوير المهني لضمان العدالة والشفافية.
وتشمل هذه المعايير الآتي:
- تقويم الأداء الوظيفي: احتساب المعدل التراكمي لآخر تقييمين سنويين للموظف (الأولوية لتقدير ممتاز وجيد جداً).
- الأقدمية: احتساب المدة الزمنية المنقضية منذ تاريخ الحصول على المرتبة الوظيفية الحالية.
- التدريب والتطوير: عدد الساعات والدورات التدريبية المعتمدة والموثقة في السجل الوظيفي للموظف.
- المبادرات والإنجازات: المبادرات الابتكارية أو الأعمال التطوعية المسجلة رسمياً للجهة الحكومية.
الخدمات الوظيفية الإضافية المتاحة عبر منصة مسار
تقدم منصة مسار حزمة من الخدمات الرقمية المساندة للموظف الحكومي تشمل التظلمات وتصحيح البيانات والابتعاث الخارجي.
وأبرز هذه الخدمات:
- تقديم التظلمات: تمكين الموظف من الاعتراض قانونياً على نتائج الترقية أو تقييم الأداء خلال المدد المحددة نظاماً.
- بياناتي الوظيفية: مراجعة وتحديث السجل الوظيفي وتصحيح أي بيانات غير دقيقة بالتنسيق مع الموارد البشرية.
- الإيفاد والابتعاث: تقديم ومتابعة طلبات الدراسة والتدريب خارج المملكة أو داخلها للجهات الحكومية.
يرتبط تحديث بيانات الترقيات على منصة مسار بمدى سرعة اعتماد محاضر الترقيات من قبل الجهات الحكومية المختصة وإرسالها رقمياً إلى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لتظهر في حسابات الموظفين فوراً.
