رفع نسب التوطين في المهن الهندسية إلى 30% بحد أدنى للأجور 8000 ريال، ومهن المشتريات إلى 70%، هو القرار الرسمي الأحدث لوزارة الموارد البشرية السعودية لتمكين الكوادر الوطنية في القطاع الخاص. يبدأ التطبيق الفعلي لهذه النسب في نوفمبر وديسمبر 2025، مما يفرض على المنشآت إعادة هيكلة كوادرها لضمان الامتثال وتجنب العقوبات قبل انتهاء فترة السماح الممنوحة.
شروط توطين المهن الهندسية والحد الأدنى للأجور
يستهدف قرار المهن الهندسية 46 تخصصاً حيوياً في المنشآت التي توظف 5 مهندسين فأكثر، مع اشتراط الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمهندسين كشرط أساسي لاحتساب الموظف ضمن النسبة. الربط بين رفع النسبة والحد الأدنى للأجور (8000 ريال) يهدف مباشرة إلى ضمان جودة الوظائف الهندسية ومنع التوطين الهامشي، ويشمل ذلك تخصصات الهندسة المعمارية، المدنية، الكهربائية، والميكانيكية.
| المهنة | الحد الأدنى للأجر | نسبة التوطين المطلوبة |
|---|---|---|
| المهن الهندسية (46 مهنة) | 8000 ريال سعودي | 30% |
| مهن المشتريات (12 مهنة) | حسب نظام العمل | 70% |
قائمة مهن المشتريات المشمولة بقرار التوطين 70%
القفزة في توطين قطاع المشتريات إلى 70% تشمل 12 مهنة قيادية وتنفيذية للمنشآت التي تضم 3 موظفين فأكثر في هذا التخصص. هذا التوجه يعكس رغبة الدولة في السيطرة الوطنية على سلاسل الإمداد والإنفاق المؤسسي، حيث تعد هذه المهن عصب العمليات المالية واللوجستية. تشمل القائمة:
- مدير مشتريات وأخصائي مناقصات.
- مدير عقود وأخصائي توريد للعلامات التجارية.
- مدير خدمات لوجستية وأخصائي تجارة إلكترونية.
- أمناء ومسؤولو المستودعات.
موعد تطبيق قرارات التوطين الجديدة 2025
حددت الوزارة مواعيد دقيقة لبدء الامتثال الكامل، حيث يبدأ سريان قرار توطين المشتريات في 30 نوفمبر 2025، يليه قرار المهن الهندسية في 31 ديسمبر 2025. تمنح هذه المواعيد أصحاب العمل فترة سماح كافية لاستقطاب الكفاءات الوطنية والاستفادة من حوافز صندوق “هدف” التي تشمل دعم الأجور والتدريب.
من الناحية العملية، يجب على المنشآت مراجعة مسميات الموظفين الحالية ومطابقتها مع التصنيف السعودي الموحد للمهن فوراً؛ حيث أن أي اختلاف بين المسمى الوظيفي الفعلي والمسجل في التأمينات قد يؤدي إلى استبعاد الموظف من حساب نسبة التوطين، مما يعرض المنشأة لإيقاف الخدمات الحكومية.
تابعنا على جوجل نيوز
قم بمتابعة موقعنا على جوجل نيوز للحصول على اخر الاخبار والمشاركات والتحديثات ..
متابعة